偏爱宾大、NYU...让高盛成为「就业备胎」的它，是北美投行界的新晋黑马...
高盛和Evercore的Offer都拿到了，该选哪个呢？
这是近日在金融圈知名的banker论坛WSO上被炒得很火热的一则求助帖。
妥妥的人生赢家在凡尔赛了，这是我们可以给建议的吗...
不过，在小德看来这个帖子还真的有点意思！
一直以来面对这样的选择题，大家都是认为闭眼选高盛就vans（完事儿了），可如今...
在这个帖子下的评论，大部分网友都赞成Evercore，高盛竟然沦落为了“备胎”。
那么这个可以在“民心”中击败高盛的Evercore，到底是什么来头？
1
Evercore——
小而精的精品投行代表
Evercore的前身为 Evercore Partners，是一家全球独立投资银行顾问公司。主要的投资管理业务包括财富管理，机构资产管理和私募股权投资。
一直以来，Evercore为北美，欧洲，南美和亚洲的28个办事处的客户提供服务。从1996年以来，该公司就超过3万亿美元的并购，重组和重组交易提供咨询。
由于Evercore处于成长期，公司薪酬、文化氛围都比较好，个人能够得到较好的发展。
早在2014年，Evercore就被 Wall Street Oasis 评为了年度全美最值得推荐工作的投行。
再看去年发布的2021最具名望的投行排名，虽然前三依然被高盛、大摩、小摩占据，但是Evercore可就在第四位紧追不舍，通过数年的努力成为了最有名望的精品投行代表。
去年轰动投行圈的微软197亿美元收购语音巨头Nuance，Evercore就为卖方担当的财务顾问。
收购完成后，Evercore单凭这笔交易就获得了6300万美元的咨询费用和700万美元的Fairness Opinion费用。
真是太能赚了！
而在今年年初发布的2021投行Global League Table的 Top9投行中，已经发生排位上的变动，Evercore跃升第七位。
说到这里，小德就明白了，怪不得这么多网友宁愿放弃高盛也要去排位稍低的Evercore。
原来以Evercore为代表的精品投行，才是真正“隐藏的大佬”啊！
2
精品投行or九大投行，
应该怎么选？
前面我们提到小而精致的精品投行后发力十足，发展前景甚至可能超越老牌九大投行。
那么，精品投行是什么？精品投行和九大投行到底要怎么选呢？
01
规模小，但是够“专”
大家都非常熟悉“九大投行”，也就是以高盛、摩根为代表的大投行。
大投行业务范围比较广，债券/股票的发行、企业融资并购、咨询服务、资产管理等都会涉及。
并且服务对象都是国际知名的客户，很多我们熟知的大企业都是他们负责上市的。
精品投行更主要在某个细分领域深耕。
例如本文的主角Evercore就专注于并购、战略共享咨询、结构调整和资本结构领域。
值得一提的是，实力尤为出众精品投行也被称为Elite Boutique，可以简单理解为精品中的精品，成员包括Evercore、Greenhill&Co、Lazard等。
和大投行相比，精品投行规模较小，业务范围也比较小，但是对所在领域的专业性更强。
02
招人少，但是钱多
虽然精品投行整体规模比不上大投行，招聘人数也比较少，但是薪资待遇完全可以碾压大投行！
据WSO的数据显示：精品投行实习生的平均年薪高达91,000美元，比九大投行足足高出10,000美元。
九大投行平均薪资
精品投行平均薪资
精品投行各岗位转正后的1st Year Analyst 的平均薪资，更是高达141,000美元。
毫无疑问，在一直处于行业尖端的投行中，精品投行可以说是尖端中的尖儿，薪水秒杀一众行业还不够，甚至秒杀同行的其他职位！
03
重视成长，专注人才培养
同样，由于规模小，且业务线总是朝纵深发展，精品投行对员工的关注度也非常高，极为重视业务能力的深度发展。
这一点在Evercore始终贯彻的“Investment in People”的价值观中也有体现。
和很多大投行不同，Evercore投行部的暑期实习并不会分组，而都是采用Generalist的方式。
新人在拿到Return后的2个月，才会让选择自己适合的组。
而通过校招进入Evercore的Full-time初级分析师，首先会经历6周的技能培训，再通过9个月的轮岗制度，对于各个组不同的Deals都能参与其中。
不仅能够接触到资深的VP/MD，而且可以直接参与项目全过程，所以进入精品投行能够成长地非常快。
3
优点这么多，可怎么
才能入职Evercore？
虽然Evercore规模比较小，影响力也不及知名投行，就连Target School要求也比九大投行宽松一些。
但是作为精品投行的新势力，Evercore的竞争难度一点都不低，精品投行的目标候选人也要求是“精英中的精品”。
01
硬性条件：名校出身
从LinkedIn上公布的数据来看，Evercore偏爱的目标校主要是各大名校的商学院，如NYU Stern商学院、宾大沃顿商学院、哥大商学院。
乍看上去，好像和九大行的Target School并无太大差异。
这主要是因为Evercore的目标院校要求本就非常高，只不过没有列出清单明说而已。
02
软技能：双商要高
除了偏爱名校，Evercore的面试难度也非常大。
在WSO公布的9月投行面试难度榜单上，Evercore排在第二位，远超大摩小摩。
投行面试的问题跨度非常大，除了要有良好的知识储备之外，还需要领导力、自信等优秀的个人品质。
并且要求申请人具有出色的销售能力、沟通能力、分析能力以及应变能力。
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4
以Evercore为首的精品投行，
更青睐哪些美研项目？
投行一直是留学生们毕业就业的热门阵地，尤其是现在大部分投行已经度过了经济寒冬，大有回升至疫情前的趋势。
投行的竞争难度将可能一年比一年难，从不少精品投行雇员专业背景来看，金融工程和金融学都是占比较高的。
在众多金融领域的项目中，金融工程不仅高薪、发展路径明确，而且深受投行欢迎。
下面我们就一起来看看金融工程的热门项目吧！
01
巴鲁克学院
巴鲁克学院的Zicklin商学院，是美国最大的商学院之一，学院最优秀的项目金融工程在QuantNet榜单中常年占据第一位。
若要分析其MFE项目如此给力的原因，也许我们可以选择从表单中给出的数据着手。
“毕业就业率”与“毕业三个月后就业率”均为100%！冠绝榜单！
巴鲁克学院毗邻美国纽约金融中心华尔街，得益于其得天独厚的地理位置的优势，自然也吸引了大批金融业界的资深教职员工前来助阵，师资力量也始终都是全美商界翘楚。
从这里走出的毕业生，可以说是从毕业的那一刻起就赢在了起跑线上。
02
加州大学伯克利分校（UCB）
UCB的MFE项目开设在哈斯商学院（Haas School of Business），MFE是商学院下唯一的普硕课程，课程时长12个月。
UCB的MFE项目解释了复杂金融产品的具体细节，以及如何使用编程语言对其进行有效定价。该项目还包含一段为期3个月的秋季/冬季实习。
此项目的毕业生就业行业包括资产管理、投资银行、金融科技、贸易公司、对冲基金等，工作职能包括量化分析、数据科学、投资组合管理等。
另外根据QuantNet公布的数据来看，UCB的MFE毕业生起薪高达$143,012，果然配得上榜眼之名！
03
纽约大学（NYU）
纽约大学金融工程硕士专业是获得国际量化金融协会 (IAQF) 最早认证的金融工程专业， 隶属于纽大工程学院。
在课程设置方面，NYU的MFE项目共设有四个不同的track：Corporate Finance（企业融资与金融市场）, Computational Finance（计算金融）, Tech and Algorithmic Fiance（技术与算法金融）以及Risk（风险融资）。
项目的教授大多是资深的金融从业者，来自各大投行、银行或咨询公司。
学校就业服务也非常贴心，学生能够获得最大的就业支持，更何况NYU本就地处美国第一大都市纽约，无论是就业市场还是就业环境都是全美顶尖。
04
卡耐基梅隆大学（CMU）
CMU的MSCF项目全称是Master of Science in Computational Finance，计算金融硕士，创建于1994年，是美国最早开设MFE专业的大学之一。
项目为期16个月完成，核心课程包括了数学、统计、编程和金融，融合了CMU计算机等专业知识。
在QuantNet对金融工程项目进行的排名中每年都名列前茅。
作为一个就业指向极强的专业，毕业生就业率一直是学院中最高的。
5
申请金融工程需要什么背景？
毫无疑问，申请金融工程的都是精英中的佼佼者，高GPA是绝对不能少的。
除此之外，部分学校对于金融工程申请人的背景有要求，如果拥有一两段相关专业的实习，是非常大的加分项！
虽然金融工程并不要求专业对口，但是从各校录取的情况来看，拥有量化、编程、统计背景的申请人更受青睐。
先修课方面则可以参考这一清单——
数学统计：多元微积分、线性代数、概率论、数理统计、微分方程、实变函数、随机过程、数值方法、时间序列分析等
计算机：C++/JAVA/C、Python、MATLAB
另外，如果想要冲击Top10 的项目，则最好还学过Deep Learning、Machine Learning、NLP或者Parallel Computation这些课程。
随着像Evercore这样精品投行的逐渐风光无两，对于金工项目也形成了一种侧面的助力。
不仅为金工学子的就业扩大了选择范围，也为未来带来了更多的发展可能性。
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